Anaelle
par Anaelle, le 24 avril 2018

Comment notre équipe utilise Zest au Quotidien

C’est l’une des questions préférées de nos clients/prospects/amis : « Et alors, vous utilisez Zest chez vous ? » Question piège ? 🙄 Non, au contraire. Car notre...
Pauline
par Pauline, le 24 avril 2018

Pourquoi libérer et responsabiliser les employés crée de la valeur

Laisser aux collaborateurs une certaine autonomie peut demander des efforts de la part de l’entreprise, mais ces processus de responsabilisation s’avèrent très vite payants en...
Anaëlle
par Anaëlle , le 24 avril 2018

Réduire le turn-over : 5 conseils pour garder vos talents

Plus de 32% des français songeraient fréquemment à changer d’emploi, selon une étude de l’institut Hay Group. En 2017, le taux réel de turnover atteint les 15,7% selon cette...
Chris
par Chris, le 24 avril 2018

Le (futur) collaborateur, ce nouveau client ?

Le 4 juillet, se tenait à la BPI un petit déjeuner sur le thème « le (futur) collaborateur », ce nouveau client ? ». Christophe Bergeon (ZestMeUp), Michael Cabrol (EasyRECrue),...
Christophe
par Christophe, le 24 avril 2018

5 points pour distinguer un bon d’un mauvais manager

La frontière entre un bon et un mauvais manager peut être floue, d’autant que les salariés eux-mêmes ne savent parfois pas expliquer pourquoi ils sont contents – ou non ! –...
par , le 24 avril 2018

Zest à VivaTech

La deuxième édition de VivaTechnology s’est déroulé ces 15 et 16 juin 2017. Zest y était, pour une expérience incroyable, pleine de rencontres humaines, technologiques et...