La crise a bouleversĂ© les repères du management et modifiĂ© les attentes des collaborateurs. Dans ce contexte, une culture d’entreprise basĂ©e sur la bienveillance et le dialogue continu entre managers et Ă©quipes est devenu encore plus importante pour la rĂ©ussite des organisations.
Ils partagent leur expérience lors de ce webinar avec la participation de Neomoon, experts en transformation des organisations et du leadership.
Au programme :
✔️ Comment la posture de manager-coach a été clé pour le développement des équipes
✔️ Les sondages collaborateurs comme levier pour implémenter une culture de feedback
✔️ Les bonnes pratiques pour adapter sa culture d’entreprise au contexte actuel.