Kommunizieren, Wertschätzen, Feedback geben, Aktivieren.

Was auch immer deine Erfolgsformel ist, mit Zest bringst du noch mehr PS auf die Straße. Erlebe mit welchen Zest Features deine Teams arbeiten möchten und in welchen Bereichen sich Strukturen der Zusammenarbeit ergeben, die dir andere bestehende Systeme nicht bieten können. Holokratische Organisationsstrukturen werden durch Zest hervorragend abgebildet und unterstützt.

Bestärkende Unternehmenskultur

Ein Lob, ein gutes Feedback, ein nettes Wort – fehlt oft, wirkt aber Wunder.

Probiere Methoden der Bekräftigung in der Zusammenarbeit. Kleine Schritte zeigen hier sehr oft eine wunderbare Verbesserung in der Zusammenarbeit, fördert Offenheit, Ehrlichkeit und Vertrauen.

Feedback
Ideen

Anerkennung und Wertschätzung

Sage doch mal öfters „Danke“, „Tolle Leistung“ oder „Glückwunsch“! Das geht auch mit einem Klick in Zest. Über Distanz hinweg.

Schätze positive Entwicklungen wert und spreche offen darüber, wenn jemand Fortschritte macht. Gib Hilfestellungen und ermutige zur Selbstständigkeit. Mit bis zu fünf Zests pro Woche kannst du dich bei deinen Mitarbeiter:innen mit einem Lob erkenntlich zeigen.

Mein Zest

Nahtlose Kommunikation

Ob es ums Chatten geht, um unternehmensweite Nachrichten, offenes Feedback oder Status Updates der Teams – alles ist in Zest integriert.

Über den Kommunikationskanal des gesamten Unternehmens oder der Teilbereiche werden die anderen schnell informiert, wenn wichtige Entscheidungen zu treffen sind oder getroffen wurden. Vermeide Flurfunk, der Gerüchte verbreitet und die Stimmung verschlechtert. Mit Zest erreicht ihr alle Mitarbeiter:innen schnell, direkt und unkompliziert.

Ob es um die Kommunikation zwischen zwei Personen geht, um eine in Teams und Arbeitskreisen oder innerhalb von Projekten. Alles geht einfach und in Echtzeit.

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Erkenne selbst wie wertvoll Zest für dein Unternehmen sein kann.

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360° Team Engagement Lösung
Zuhören
Menschen besser verstehen
Erkenne die wahren Motive, die deine Mitarbeiter:innen motivieren, sich jeden Tag für dein Unternehmen einzusetzen.
Leisten
Teams stärken
Klare Richtungen, auf persönliche Entwicklungen eingehen und eine nahtlose Zusammenarbeit stärken das Team und bringen es zu Höchstleistungen.