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par Windoo et Zest
Fév. 21, 2019
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Réussir à engager vos employés est le meilleur moyen de créer une dynamique positive de croissance interne et de voir vos performances évoluer naturellement.

Mais comment s’y prendre concrètement ? Comment identifier ce qui motive vos équipes à s’impliquer et transformer ces informations en actions ?

Zest et Windoo (spécialiste de la mise en place de programmes QVT 360) vous invitent à découvrir les meilleures façons d’engager le dialogue avec vos équipes pour les faire aimer travailler pour vous en :

  • Comprenant leurs enjeux
  • Définissant des actions simples et impactantes
  • Mesurant le ROI de ces actions
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Fixer de bons objectifs lors d’un entretien annuel d’évaluation

Les entretiens annuels d’évaluation sont des moments stratégiques pour les employés et managers. Bien plus qu’un simple bilan, ils donnent une direction claire aux collaborateurs et alignent leurs attentes avec celles de l’entreprise. Une des clés du succès ? Des objectifs clairs et pertinents. Mais comment fixer de bons objectifs lors d’un entretien annuel d’évaluation, à la fois motivants, réalistes et mesurables ? 
Marie Canneferina
Fév. 20, 2025
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Comment bien conclure un entretien annuel ?

Bien conclure un entretien annuel d'évaluation, en le présentant comme un moment stratégique pour récapituler les points clés, clarifier les attentes, renforcer la relation entre le manager et le collaborateur, et encourager la motivation, c'est essentiel ! Découvrez nos conseils pour des entretiens annuels optimaux
Marie Cannaferina
Fév. 13, 2025
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Absentéisme au travail : Comment diminuer le taux d’absences ?

Selon une étude de l’Institut Sapiens, l’absentéisme au travail coûterait en moyenne près de 108 milliards d’euros par an aux entreprises françaises (hors COVID-19). L’absentéisme des collaborateurs est devenu monnaie courante dans les entreprises. Malgré les mesures drastiques que peuvent prendre les DRH, le constat reste alarmant. Ainsi, comment parvenir à diminuer l’absentéisme en milieu professionnel ? Quelle est la solution d’une bonne gestion de l’absentéisme ? Voici quelques éléments de réponses !
Sandrine Dervin
Fév. 13, 2025
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