Personalmanagement

Wer kennt nicht die Gallup Studien? Vieles dreht sich um Engagement, Leadership, Kultur und effektive Unternehmensformen. Dirk erläutert in diesem kurzen Video welche 5 Faktoren Gallup als Treiber für den unternehmerischen Erfolg sieht. Und wie er darüber denkt.

Gibt es in Deinem Unternehmen immer noch die jährlichen Mitarbeitergespräche und Leistungsbeurteilungen? Heute geht modernes und agiles Personalmanagement anders.

Hier erfährst Du die 5 wichtigsten Tipps, die Du bei der Gestaltung des Kommunikationsplans nach der Befragung berücksichtigen solltest.

Für wen ist die Software Zest me up geeignet? Wer kann sie nutzen und was sind die einzelnen Funktionen? Diese und weitere Fragen erklären euch Björn und Sonja. Viel Spaß beim Hören!

Es gibt viele Argumente für Digitalisierung von Prozessen. Nur haben wir eigentlich schon eine Ahnung, was da im Bereich HR auf uns zukommt?

Denkst Du noch in analogen Prozessen oder schon in Digitalen?

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Die Arbeitswelt wird immer komplexer und ändert sich rasant. Darauf schnell, flexibel und mit der notwendigen Kreativität zu reagieren, ist entscheidend für Unternehmen, um sich zukunftsfähig am Markt behaupten zu können.

Digital HR: Gen Y – Wie sich die Pyramide in Ihrem Kopf in Form und Richtung verändert. Neue Führungs- und Feedbackmethoden in der Praxis.