Zest Guide

Réussir votre plan d’action et transformer vos organisation à partir de l’analyse des résultats de vos enquêtes collaborateurs.

La crise sanitaire a bouleversé les conditions de travail, les repères du management et modifié les attentes des collaborateurs. Vous avez passé les dernières semaines à sonder vos équipes pour mieux cerner ces enjeux liés au contexte exceptionnel.

Vous avez à présent obtenu des informations sensibles issues du terrain.  Les résultats sont là. Et maintenant ?

La balle est dans votre camp. Il est temps pour votre équipe RH de transformer ces résultats en changement. Pour se faire, vous devez communiquer les résultats, analyser les données, et travailler main dans la main avec les managers et la direction pour mettre en place un plan d’action.

Dans ce nouveau guide Zest, nous passons en revue toutes ces étapes en partageant avec vous des bonnes pratiques et exemples concrets pour vous aider à passer des résultats de vos sondages à un plan d’actions pour réussir votre reprise d’activité, en passant par un diagnostic partagé.

 

Prêts à vous lancer ?

Rendez votre organisation plus épanouissante et performante !

Découvrez la solution Zest

3 modules, 12 fonctionnalités pour créer le cercle vertueux de l’engagement

Demandez une démo

Soyez accompagné par l'un de nos experts dans votre découverte de Zest

Ce site utilise des cookies pour mémoriser vos informations de connexion, collecter des statistiques pour l’optimisation du site et fournir un contenu adapté à vos intérêts.
Accepter
En savoir plus