Performance RH
Zest lance la fonctionnalité People Review
Zest lance la fonctionnalité People Review
Nour Baccouche, Product Owner chez ZestMeUp nous révèle les coulisses de la sortie de la toute dernière fonctionnalité People Review (ou Revue des Talents) qui marque une avancée décisive sur la gestion de la performance dans Zest.
Attirer les meilleurs talents : les secrets d’un recrutement efficace et engageant
Aujourd’hui, attirer et conserver les meilleurs talents est un sujet clef pour les entreprises. Découvrez comment maintenir vos talents engagés, répondre à leurs besoins et les aider à se développer grâce à la People Review
Réduire Le Turn-Over : 5 Conseils Pour Garder Vos Talents
Vos employés sont vos meilleurs promoteurs, et il convient de les traiter au moins aussi bien que vos clients. Voici 5 conseils pour retenir vos talents, et donner envie aux futurs talents de vous rejoindre !
La méthode OKR: L’allié N°1 des managers pour atteindre leurs objectifs collectifs
Les OKR sont l'un des moyens de management les plus efficaces pour atteindre vos objectifs. Notre livre blanc vous en livre tous les secrets !
Exemple de trame pour réussir un entretien annuel d’évaluation
Les entretiens annuels d'évaluation sont l'opportunité, pour les managers comme pour les salariés de faire le point. Le moment d'aborder des points clé comme les performances, des objectifs, des compétences et de la progression de carrière du salarié.
Zest lance ses Labels !
Zest lance différents types de labels pour valoriser l'engagement RH des entreprises
Construire une marque employeur solide dans l’industrie : les bonnes pratiques vues chez nos clients
La marque employeur joue un rôle clé dans l'attrait des talents les plus pertinents. Dans ce webinar, nos intervenants partagent les meilleures pratiques observées sur le terrain
Zest participe à l’événement New Work RHévolution !
Zest participe à New Work RH évolution, l'événement de références alliant innovations RH et temps forts !
Comment réussir son entretien individuel ?
Les entretiens annuels d'évaluation sont devenus un outil puissant pour les entreprises pour stimuler leurs salariés et atteindre leurs objectifs. Les entretiens sont une opportunité pour les RH et les managers de discuter des performances, des qualités et des réussites du candidat avec lui.
RH, devenez business partner de toute votre entreprise !
David Guillocheau, DG de Zest, nous présentera lors de ce webinar le top 5 des meilleurs pratiques que nous avons identifiées auprès de nos clients dans le domaine de l’industrie, du retail ou encore de la santé.
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